党建工作述职报告

20xx年我局党组高举邓小平理论伟大旗帜，坚持以加快发展为主题，以科学发展观统领经济社会发展方向，认真贯彻落实中央、自治区、xx市经济工作会议精神，按照县委、县政府的工作部署，紧紧围绕实现xx年xx县国民经济增长16%、财政增长13%、固定资产投资增长70%、城镇居民可支配收入增长13%、农民人均纯收入增长15%的预期目标，以经济建设为中心，发展为第一要务，以财政增长，农民增收为目标，始终把抓好党建工作摆在头等重要位置。下面，我将 xx年党建工作述职如下。

一、加强执政能力建设，提高领导队伍素质

重视领导班子和干部队伍的思想政治教育，健全和完善学习制度。主要采取集中学习与自学，单位学习与参加培训学习相结合的办法。按照县委、组织部、县科发办的布置和要求，结合全县开展深入学习实践科学发展观活动，深入学习xx大报告、xx届五中、六中全会精神，中央、国务院、自治区、xx市以及县委、县政府的有关政策、法规文件等。学习活动由党政领导亲自抓，落实专人负责，做到有主题、有中心发言、有记录、有读书笔记、有档案。通过学习，提高了党员干部的政治思想觉悟和理论水平，增强了凝聚力和战斗力。坚持民主集中原则。坚持集体领导与分工负责相结合，凡涉及重大问题的决策，严格按程序办事。班子成员之间做到相互支持，相互配合，相互理解。形成了领导班子 “合心、合拍、合力”的良好氛围。

二、以科学发展观为宗旨，加强党员队伍建设

按照县科发办的要求，认真开展深入学习实践科学发展观活动。自从3月份全县开展深入学习实践科学发展观活动以来。我局领导高度重视、积极组织、迅速行动、扎实推进，按照县解放办的要求及活动日程，分阶段地开展好各项工作。认真贯彻落实《xx市党员提醒告诫制度》，加强对党员的教育、管理和监督，严肃党内生活，规范党员的行为，保持了党员队伍的纯洁性和先进性。由于教育工作到位，一年来，我支部没有党员受到提醒或告诫。

三、加强机关效能建设，促进干部作风转变

围绕 “行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的机关作风效能建设目标，以规范化、标准化、科学化为目的，进一步建立健全了机关作风效能建设的各项制度，用制度促效能。一是制定了《首问负责制》、《限时办结制》、《行政责任追究制》、《政务公开制度》等九大制度及局机关办公制度和党支部工作制度。并定期召开局机关作风效能建设领导小组例会，及时总结机关效能建设工作的开展情况，安排下一阶段的工作任务。确保了每项工作、每件事情都有人管、有人抓，避免了工作中出现互相推诿和扯皮现象，促使机关干部在履行岗位职责上不断改进，在服务质量和办事效率上不断提高。

四、加强党纪党风教育，狠抓党风廉政建设

加强党纪党规教育，狠抓党风廉政建设，注重在全体党员干部中强化“三项法规”等党纪党规教育，以被那些****分子的典型为反面教材，警钟常鸣。认真落实党风廉政建设的各项规章制度，严格执行财务制度，在送往迎来中严格执行有关规定，不铺张浪费，不搞特殊化。通过一系列的学习和活动，使我局全体干部职工的廉洁自律意识进一步加强，无违法违纪违规的现象发生。

五、认真抓好党支部建设

进一步建立健全支部建设的各项规章制度，完善各种责任制，职责、分工公布上墙。认真实行“三会一课”制度，抓好党建工作。共召开支委会12次、召开支部大会4次，召开民主生活会2次，上党课5 次。抓好党员队伍建设，同时注重优秀年轻党员干部的选拔培养工作。按时收好党费并足额上缴。指定专人负责收缴党费，列好缴纳清单，登记好党费登记证，并足额上缴。积极完成上级党委交办的其它工作任务。按照县委、县政府和有关部门的要求，积极完成各种党报党刊的征订任务;完成军烈属统筹、民兵训练费统筹和党员献爱心活动捐款任务。

第二篇：2014年村党建工作述职报告

各位领导，同志们：

大家好!今天我汇报的题目是：狠抓队伍教育管理，构建打造党建工作的“核心工程”。

自去年“七一”以来，我村党总支在镇党委政府的正确领导下，作为党建第一责任人，我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求，紧紧围绕基层组织建设强基固本，打造一流争创先进的工作思路，为自身在党建工作中定目标、定职责，按照“抓党建、凝合力、谋发展、夯基础、促党建”的工作方略，以开展创先争优活动为契机，以学习宣传贯彻党的十八大精神为动力，团结带领全村广大干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，发扬“团结、奋进、坚韧、创新、图强”的精神，勇于追求卓越，多措并举，全面提升了党建工作整体水平，有力地推进了全村经济和社会事业快速发展。下面，我就履行村党建工作第一责任人职责情况述职。

一、抓制度;力求党建工作规范科学。

通过不断健全完善抓制度与落实，规范了发展党员工作，优化了党员队伍结构，促进了党的基层组织建设，使基层组织建设更加规范。

二、深入开展创先争优活动，激活力，作表率。

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来，我村将“创先争优”活动列入了村党总支重要议事日程之中，总支月月有安排，季度有检查，半年有总结，年终有评比，规范完善了党员星级评定管理、无职党员“设岗定责”和公开承诺制度，充分调动了无职党员参与党建工作、经济发展和社会事务管理的积极性，提升了党员形象，密切了党群关系，增强了基层党建工作的活动，深入开展了创建活动。

在创建活动中，通过组织党员重温入党誓词，学习党的政策，互相讨论交流，开展了学习典型比发展，党员之间比奉献活动，激发了党员活力，使创先争优活动成效明显。一是发挥总支党员服务作用，开展环境整治，每月总支组织党员在全村开展一次卫生大清除，全体党员积极投入到环境卫生整治活动中;二是开展党员联户制度，为群众送温暖，送政策，一切服务于群众，加深党员同群众的血肉联系;三是积极发挥党员先锋模范作用和表率作用，深入开展“学党章，守纪律，转作风”教育活动，不断深化为民服务的意识，在服务中找差距，在服务中比奉献;四是巩固阵地建设，以远程教育为平台，开展以先进典型激励人、反面教育警示人、红色文化教育人、廉洁文化陶冶人的教育活动。

通过活动的开展，使党建工作的核心工程、党员队伍建设不断增强，打造了一支养静气、去浮气、养才气、去愚气、养朝气、去暮气、养正气、去邪气，政治坚定，作风优良，学识丰富，业务熟练的高素质党员干部队伍，使各项工作充满生机、富有活力。

三、发挥党建工作的牵引力和带动力，创机制谋发展

作为党建第一责任人，必须保持清醒的头脑，必须增强创新意识，坚持真理，修正错误，始终保持奋发有为的精神状态，必须坚持宗旨意识，公仆情怀，相信群众，依靠群众，充分发挥总支的牵引力和带动力，创机制谋发展。深入群众开展“访民生、知民情、解民事”集中走访活动，认真听取民声，了解群众所需、所盼、所想、悉心问民生，留察民意，真心表真情、用心汇民力，通过疏理建议，制定了 ……此处隐藏4469个字……党员中设立党员无事故责任区6个，建立党员示范岗、党员先锋岗8个，接收预备党员4人。2014年被甘肃煤矿安全监察局评为安全生产1000天以上矿井。2014年4

月西沟门煤矿采煤队四班被甘肃省安全生产监督管理局评为全省优秀班组。在矿党支部的带领和推动下，预计至12月底，西沟门煤矿实现工业总产值15010万元，工业增加值8630.8万元，产品销售收入14250万元，利税总额完成1580万元的目标任务。

五、以工业经济又好又快发展为根本，加强党建工作推动效应

围绕“抓好党建促经济，保障经济抓党建”的工作思路，把党建工作作为推动中心工作、促进经济发展的有力抓手，有效地保证了经济建设的顺利进展。至12月底，全县工业总产值可完成56410万元，占计划56300万元的100.2%，同比增长15.2%；销售收入可完成49220万元，占计划48600万元的101.3%，同比增长12.6%；可实现利税总额3330万元，占计划3280万元的101.5%，同比增长10.8%。实施重大工业项目8个，完成投资7.1亿元，在节能降耗方面，组织人员深入开展工业节能、节水监察活动，至年底，全县万元工业增加值能耗达到1.243吨标煤，同比下降4%。

一年来，我围绕加强学习型党组织、“五型”机关、“基层组织建设年”、创先争优等活动，带领全体党员力争上游，在难点工作突破、薄弱环节加强，党建品牌创建等工作中取得了一定成效，但与县委的总体要求相比，依然存在着一定的差距。一是抓党建思路有待进一步拓宽，工作方法需要进一步创新。二是基层组织建设不够平衡，对个别政治核心作用发挥不到位党支部的指导督查力度有待进一步加强。三是调度支部的力度和工作的方式方法有待进一步加强。针对上述问题，在明年的工作中，我将以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导，以科学发展观为统揽，以党员教育管理为抓手，以党建品牌创建为目标，以解决突出问题为突破口，认真研究系统内存在的突出问题，进一

步增强党建工作的针对性和实效性，积极探索推进党建工作的新路子、新措施，深入研究“工业强县先锋”党建品牌创建的载体、抓手和措施，为推动全县工业经济又好又快发展提供坚强的组织保证。

第五篇：党建工作述职报告

尊敬的各位领导、各位同事：

2014年11月份，我被聘任为医院党建办主任。两个多月以来，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负医院领导和同事的信任，但在各位领导、同事的关心与帮助下，在分管领导的带领及全院党员同志的共同努力下，我认真履行党建办主任职责，较好地完成了上级下达的各项工作任务，并进一步完善了党建工作建设，同时自己在此岗位上也得到了进一步提高。

现就本人这段时间的工作情况述职如下，请各位同事评议：

一、加强学习，不断提高自己的政治水平和业务素质。 自全面负责党建工作以来，我积极参加党支部及上级党委组织开展的各类学习。结合工作实际，对《中国共产党党章》、《十八大报告辅导读本》、《行政管理》、《公文写作》等理论知识以及医疗等政策、法规和条例等的一系列学习，不断丰富、充实、提高自己。

二、求真务实，不断开创工作新局面。

党建办工作繁杂、琐碎，很多工作不可预测，也难以量化。两个多月以来，我始终践行“服务好医院、服务好科室、服务好职工”的工作理念，在认真总结和继承我院党建工作以往经验的基础上，结合不断拓展的工作内容，以积极、认真、诚恳的工作态度对待自己所从事的工作。

（一）履行工作职责，深化服务职能。

一是完善患者满意度评价机制建设，调研患者满意度评价情况。自11月以来，党建办采取不定期、不定时、不定量的方式对各服务窗口进行患者满意度调查，对其提出的意见和建议定期进行汇总、反馈。截止1月，党建办随机抽取了26名就医患者进行群众满意度调查，并对其中的10名患者进行了相关意见反馈。

二是针对我院支部被列入云阳县后进基层党组织的实际情况，协助院支部委员会开展了“后进基层党组织整改提高座谈会”，制定了实施方案，每月向上级党委汇报了落实情况，得到了上级党委的一致肯定。

三是针对自身特点，制定了院支部的学习计划。自11月以来，协助院支委会先后召开了3次党员大会，学习《中共党员领导干部廉洁从政若干准则》、《医疗机构从业人员(更多请搜索：WwW.)行为规范》《十八大报告》等系列文件。

四是对上级党委下发的各项通知、工作要求等，及时向领导汇报并传达到相关职能科室和临床一线科室，即时反馈各种信息，保证上下政令畅通。

（二）加强信息报送，做好经验交流

自11月以来，我认真做好信息报送工作，每天登陆12371党建网，关注各重大新闻事件板块，并完成了2014年度党内统计任务。截止1月底，向党建网平台报送活动动态5次，发布工作信息4次。

建立党建qq群，加强与全院党员职工的沟通与联系，认真落实党务公开制度。自11月以来，由qq群下发的学习文件4份，会议通知1份，其它相关内容2份。

每月定期上报“三好一满意”活动总结及简报，自11月以来，上报总结4份，简报四份。

（三）严格发展党员，致力打造优秀群体

党建办在发展党员或党员转正问题上，坚持标准，选准对象，搞好评议，多方考察。做到成熟一个发展一个，合格一个转正一个，2014年12月，按程序转正3名党员，另完善了3名党员的调离手续。并按时完成了12年最后一季度的党费收缴工作。

三、树立人文化办公形象，打造良好团队精神

这段时间以来，党建办努力提高党建队伍的整体素质，主抓三个方面工作：

一抓工作协调磨合与团结。通过开展各项工作，积极加强与院内各科室密切配合，互相支持，发挥个人和整体作用，不断加强协调意识，保证了我院党建工作没有出现纰漏。

二抓文字表达能力。以既要符合本院实际，又要把握大局，突出重点为原则，通过多学、多看、多思考、多积累，不断提高自身写作能力，促进工作的顺利开展。

三抓协调办事能力。常言道：党建工作无小事，事事关形象。通过向领导、向同事、向书本、向网络学，努力提高自身办事能力，大到去政府相关部门完善相关工作，下至进

科室做群众满意度调查，都能做到协调有度，并加以思考，确保了党建工作高效、有序的进行。

回顾近段时间的工作，如果说做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位同事的关心帮助分不开，与党支部全体人员的团结协作分不开。在这里再次感谢医院给我一个施展的平台。我也将以此述职为契机，恳请各位领导、同事提出意见，进一步完善自己，以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。

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