关于干部不担当不作为问题的自查自改报告

关于干部不担当不作为问题的自查自改报告

一、对开展干部不担当不作为问题的认识情况

根据县委组织部下发的关于自治区党委对干部不担当不作为问题开展专题巡视巡察工作的有关要求，我单位立即组织领导班子和全体干部认真学习相关文件，高度重视并统一认识，按照抓好干部不担当不作为问题巡视巡察专项检查要求，根据自查自改实施方案，重点围绕六个方面深刻反思，结合自己的思想和工作实际进行自检、自查、自纠、自洁，切实把自己摆进去查找问题、剖析原因，同时对照问题制定整改措施，提出今后的努力方向。现将自查自改情况报告如下：

事业兴衰，关键在党，关键在人，关键在干部。建设中国特色社会主义，实现中华民族伟大复兴的中国梦，关键在于建设一支高素质、敢担当、有作为的干部队伍。习主席曾提出好干部的五条标准：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。当前，在少数干部身上不敢担当、不愿担责，不作为、乱作为、慢作为等问题还时有发生，既影响了党在群众的形象，又制约了经济社会的发展。担当体现的是履职责任，作为体现的是精神状态。履行责任不到位就是难以担当，精神状态不佳就无法有作为。我牢固树立“四个意识”，切实增强政治警觉性和政治鉴别力，始终做到了对党绝对忠诚，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，坚定坚决贯彻落实以习近平同志为核心的党中央治疆方略。我深刻认识到，在维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂等重大原则问题上，始终保持头脑清醒、立场坚定、认识统一、表里如一，不当“两面派”、不做“两面人”。时刻警示自己，严守反分裂斗争纪律，坚决贯彻上级党委的决策部署。

二、对照六个方面，查找自身存在的问题

（一）贯彻落实党的十九大精神和党中央决策部署，特别是贯彻党中央治疆方略、聚焦社会稳定和长治久安总目标、落实反恐维稳“组合拳”情况方面。

 一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫不到位。在理论方面对习近平总书记在中国产党第十九次代表大会上的重要讲话精神理解不够深刻、把握不够全面、认识不够深入，政治思想理论学习深度不够，对习近平总书记关于新疆工作的战略地位、重大意义、指导思想认识不到位，主要表现在，缺乏积极主动性思考、学习自觉性和持续性。政治学习不够深刻，联系实际不够。自己对理论知识的理解与实际脱节，没有发挥理论的指导作用。思想和工作存在主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。

二是认真执行以习近平同志为核心的党中央决策部署治疆方略、特别是社会稳定和长治久安总目标以及上级党委决议决定方面，存在对党中央治疆方略和落实总目标、自治区党委反恐维稳“组合拳”等系列决策部署落到实处不够，对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、矛盾的尖锐性缺乏清醒的认识，对新疆的美好未来缺乏坚定的信心。有时缺乏从政治和全局的高度来看影响新疆发展和稳定的深层次问题的思考。有时会有社会稳定形势好转、大家都累了，可以歇一歇、停一停的想法。县委政府安排部署的工作执行力度不够，具体表现在值班备勤没有做到常抓不懈，有松懈麻痹思想。在日常生活中，听到他人议论稳定方面的情况，没有直接对他们进行批评，存在原则性不强的问题。在工作实践中，不能积极地做到从群众中来，到群众中去。不善于开展批评与自我批评。工作中，发牢骚的时候多，提出具体建议的时候少。

三是深入贯彻学习党的十九大精神和党的理论学习理解不够深刻、把握不够全面、认识不够深入、思想不够重视, 政治思想理论学习深度不够，对习近平总书记关于新疆落实总目标，全方位立体式社会防控体系、自治区党委部署的维护稳定“组合拳”认识不够深入、深刻，没能坚持将学习放在提高自身修养的首位，导致学习不够系统，不够规范、不常态化。无论工作还是生活，自认为能始终忠诚于党、忠诚于人民，说老实话、办老实事、做老实人，有时在面对不良风气时，虽没有曲意迎合，可碍于情面、怕伤了和气，也没有主动斗争，当时觉着无关原则，现在仔细想来，这也是不讲忠诚的表现。对社会上、网络上的一些负面新闻、言论，主动甄别意识不强，辩证思维不够，碰到问题有时大而化之、避重就轻，对一些谣言虽没有转发，但也没有主动驳斥、正面引导。

（二）深化改革和攻坚克难，特别是打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治“三大攻坚战”情况方面。

一是工作中行动不积极，对新情况新问题研究不够。有时觉得干的越多，问题就越多。对有些工作任务，怕有风险，不敢创新突破，不敢大胆去尝试，没有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步，过分专注于完成任务，不敢创新突破。工作忙任务重时，性子容易急躁，缺乏耐心。面对棘手的问题时候，存在畏难心理，遇到困难有时候不敢往前冲，存在懈怠心理，面对工作有时不能积极主动，安于现状，缺乏创新意识。耐心、细心需要进一步磨练，面对琐事，有时会烦躁 。

二是抓工作的积极性和主动性不强、不讲实效、得过且过。有时工作存在着以会议落实会议、以文件落实文件，会开了、文件发了，事情就没有人再管了的现象，落实工作敷衍塞责，缺少亲力亲为，真抓实干、敢于担当的精神和作风。主要表现在思想工作方面，常把理想信念和宗旨意识挂在嘴边，说的比较多，而在具体工作中体现的不够。批评与自我批评开展得不够及时，由于碍于情面，有时对职工中出现的问题没有大胆地进行批评。

三是工作方式不够灵活，存在好人主义，除了自己负责的工作，对其他工作问的少，管的少，认为都各自有分管领导管，自己问多了管多了别人会不高兴，怕伤和气。

（三）贯彻新发展理念和改善民生情况方面

一是对党对群众忠诚意识缺乏。服务群众不够积极主动自觉，门好进了、脸好看了，但服务群众有时未完全站在群众的立场考虑和解决问题，如在解决群众困难时，要求分管部门去解决的较多、直面群众去解决的较少，导致有的问题解决不够彻底。在工作中因循守旧，明哲保身，有畏难怕苦思想，落实不够，使得一些工作的开展流于形式。 

二是责任意识有所淡化，表率作用不明显，没有对分管的工作进行全盘统筹，对党的“全心全意为人民服务”的宗旨意识理解的不深刻。觉得本人来自群众，来自基层，所以群众观点，群众感情没什么问题。有时自觉不自觉地放松了为民、务实、清廉的要求，对群众的态度也有不耐烦，对群众的合理诉求有时体凉不够。面对工作中出现的新情况、新问题虽然能够做到超前谋划、清醒应对，但在具体落实中有力度欠佳，指导不到位的现象。这些问题，根子上还是没有真正从思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

三是有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近两年，思想上存在“求稳”的倾向，有“干累了、歇口气”的想法。早些年的热情、早些年的锐气、早些年的斗志，在不同程度受到了侵蚀弱化。艰苦奋斗的思想有所淡化，享受思想有所抬头。随着年龄的增加，养尊处优的苗头时有显现。也存在着朋友、同学、老乡、熟人之间人情往来拒而不坚的现象。表面上，这好象是一些小事，但在干部群众中的影响却是很大的。

（四）抓工作落实情况方面

一是工作缺少敢于负责的气魄，缺少雷厉风行、敢抓敢管、坚持原则的精神和勇气，怕担风险、怕负责任、怕得罪人。遇到问题习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，对工作中如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行，缺乏思考如何把工作做得更好的激情和办法，工作上习惯于照葫芦画瓢，只求过得去，不求过的硬。

二是对习近平总书记关于新疆民族工作的重要论断和安排部署以及深刻阐述落实力度不够，存在对自治区党委、地委安排的“民族团结一家亲”、“四同四送”活动没有深度融合的现象。具体表现在脱贫攻坚、“民族团结一家亲”、“四同四送”活动中没有做到和结亲对象深入交流。

（五）化解矛盾应对危机情况方面

临机处置突发情况事后及时报告落实不到位。认真对照党章党规党纪，我作为一名党员领导干部没有以更高的标准、更严的尺度要求自己，存在不会出事的侥幸心理。从严自律学习不够。平时虽然在学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，党章党规和其他法律法规，但是还不够系统和全面，没有牢记于心，学以致用，大部分是记住标题，没有原原本本、一字一句地学习，对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心，外化于行”。总认为党员干部教育和组织人事由党组书记主抓，行政事务工作有局长主管，自己只需要管理好自己的工作就行，对工作的方式方法欠缺。

（六）履行管党治党责任，特别是强基固本、清查清理“两面人”情况方面。

    一是不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套。对落实维护稳定工作标准还不够高。维稳工作的宣传、思想教育工作还不够深入。履职尽责事业心不强。具体表现在在清查“两面人”活动中，对干部队伍中存在的深层次问题把握不准、了解不透，对党的事业存在隐患和风险。政治纪律认识不够深，同三股势力作斗争维护新疆稳定的大局意识入脑入心不够。主要表现在对于本单位访惠聚工作队因维护新疆稳定落实总目标措施不力被通报有同情思想。

二是在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织。发声亮剑次数太少，不主动。日常工作不够细致、全面，距目标和要求还有差距。具体表现在处理棘手问题上不谨慎、不细致，有老好人思想，存在大事化小，小事化了倾向。并且认为管理干部过程中存在人少任务重，能教育就不处理的思想，对胜任不了艰巨工作和重担的干部内心抱有同情，也不愿意加大处罚力度警示其他党员干部。                       

三是党员不准搞封建迷信，不准信仰宗教，不准参与邪教，不准纵容和支持宗教极端势力、民族分裂势力、暴力恐怖势力及其活动。讲责任有担当方面不到位，对坚决贯彻落实习近平总书记关于新疆民族宗教工作、建立各民族相互嵌入式社会结构和社会环境的重要指示理解不到位，坚决贯彻落实全方位立体化社会面防控体系、与极端化工作、自治区党委维护稳定工作“组合拳”认识不深，对“三股势力”的危害和毒瘤没有深层次理解。对深度融合推进“民族团结一家亲”、“四同四送”、民族团结联谊活动认识不到位；率先示范和引领群众、带动亲人家属向“三股势力”和“两面人”发声亮剑还不多。

三、整改措施和今后的努力方向

在以后的工作中我将认真反思，加以整改，及时开展批评与自我批评，牢固树立马克思主义的群众观，全心全意为人民服务，勤政务实，开拓进取，从自身做起，从小事做起，扎实做好每一项工作，每一件事，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

（一）加强理论学习，增强政治意识。进一步端正学习态度，提高学习的主动性、自觉性和系统性。认真深入学习习近平总书记在十八届六中全会和十八届中央纪委七次全会上的重要讲话精神、习近平总书记关于新疆工作的重要讲话精神、自治区党委书记陈全国同志重要讲话及县委、政府会议精神，提高明辨是非的能力，在真学、深学、细学上下功夫，做到深刻领会、全面把握。

（二）加强自我改造，提高综合素质。工作中积极主动，灵活运用合理方法和措施，更新观念。多为单位献计献策，发现他人工作中存在问题，及时给予提醒和帮助。遇到问题、多看多问多想，以高度的责任感和踏实工作作风，创新思路，做到既坚持原则又灵活主动，不做老好人。

（三）增强大局意识，维护社会稳定。认真贯彻落实习总书记提出的“新疆各项工作的着眼点和着力点就是社会稳定和长治久安”的这一重大论断，做到思想上特别清醒、政治上特别坚定、准备上特别充分、工作上特别扎实、反应上特别灵敏，标本兼治、综合施策，深入清理“两面人”，全力确保全我县社会大局持续稳定。

(四)做好团结协作，密切联系群众。在工作中加强双语的学习，以便与民族同志更好、更深入的进行思想情感的交流。在民族团结“一家亲”活动中，与亲戚开展“面对面”谈心、“背靠背谈话”、“心贴心帮扶”，帮助他们解决生产生活中的困难。做到相互学习、相互帮助、增进友谊，共同为维护社会稳定和长治久安做出贡献。

（五）高标准严要求，提升责任担当。作为一名党员，要时刻以高标准、严要求来考量自己的行动，工作中改掉急躁情绪，迎难而上，积极工作，切实提高工作效率。不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。在群众中起到一个党员的先锋模范作用。不管是在具体工作中还是下基层深入群众工作中，在问题面前，要多想办法怎样去解决问题，不逃避问题、不规避责任。身体力行改“四风”、转作风，对社会上一些不良言论，坚决抵制，坚持全心全意为人民服务宗旨，坚持实事求是的路线方针政策，做一名合格的国家干部。